Miércoles, 07 de junio de 2006
LOS DOSCIENTOS MIL EUROS QUE AVELINO PAGARÁ AL EQUIPO REDACTOR EN CONCEPTO DE PRODUCTIVIDAD VIENEN A RECOMPENSAR UN “TRABAJO POLÍTICO” AL SERVICIO DE INTERESES MUY CONCRETOS DEL EQUIPO DE GOBIERNO Y LOS PROMOTORES URBANÍSTICOS QUE HAN DISEÑADO EL PGOU, POR LO QUE SUPONE UN INSULTO A LA GRAN MAYORÍA DE TRABAJADORES MUNICIPALES QUE DESARROLLAN SU LABOR DIARIA CON VOCACIÓN DE SERVICIO, DE FORMA CALLADA Y RESPONSABLE, CON EFICACIA Y EFICIENCIA.
CON ESTE PROCEDER, JESÚS AVELINO HA INSTAURADO EN EL AYUNTAMIENTO DE SALOBREÑA UN NUEVO NEPOTISMO Y UTILIZA LAS ARCAS MUNICIPALES PARA RECOMPENSAR A LOS VALIDOS QUE SIRVEN BIEN SUS INTERESES.
LAS EXPLICACIONES DADAS POR EL ALCALDE PARA DEFENDER ESTAS CIFRAS NO SE SOSTIENEN Y SON UNA MUESTRA MÁS DEL POPULISMO CON QUE EJERCE LA POLÍTICA ESTE ALCALDE, PUES TODO HUBIERA SIDO MEJOR SI LAS COSAS SE HUBIERAN HECHO CON TRANSPARENCIA, CON LUZ Y TAQUÍGRAFOS, HABIENDO SACADO A CONCURSO LA REDACCIÓN DEL PGOU, Y NO ADJUDICÁNDOLA A DEDO Y NEGOCIANDO BAJO CUERDA SOBRESUELDOS Y PREBENDAS.
ESTE TIPO DE ACTUACIONES DEL SEÑOR ALCALDE PONEN SU VERDAD ELECTORAL EN EVIDENCIA, Y HACEN SALTAR POR LOS AIRES LA PROMESA HECHA EN CAMPAÑA DE EJERCER UNA POLÍTICA ECONÓMICA AUSTERA Y TRANSPARENTE, Y ERRADICAR DEL AYUNTAMIENTO COMPORTAMIENTOS CACIQUILES. LO QUE HACE ES MÁS BIEN TODO LO CONTRARIO.
Las cantidades aprobadas por el alcalde mediante decreto para recompensar al equipo redactor del PGOU son un exceso intolerable, y salvo las gratificaciones que están para retribuir las horas extraordinarias echadas al margen del horario de trabajo en tardes y festivos, y que son objetivamente cuantificables, el resto –casi 200.000 € pagados en concepto de productividad- no tienen ninguna justificación objetiva alguna.
El que a un trabajador se le retribuya en concepto de productividad tanto o más que lo que obtiene como sueldo escapa a toda regla de economía laboral, no tiene racionalidad ninguna y supone un escándalo inadmisible para la moral del resto del colectivo de trabajadores, sobre todo cuando las horas extras se les han pagado; y no tienen otra explicación que la de hacer un “pago político” al equipo redactor por plasmar sobre el papel y defender los intereses de los grupos económicos de presión que están detrás del PGOU.
Con este proceder, Jesús Avelino ha instaurado en el Ayuntamiento de Salobreña un nuevo nepotismo, una forma politizada, subjetiva y arbitraria de ejercer la política de personal consistente en reconocer y recompensar sólo el trabajo que realiza una parte del colectivo de trabajadores municipales: el que sirve bien sus propios intereses y los intereses particulares de los promotores urbanísticos.
Esta arbitrariedad y falta de equidad en la valoración del trabajo realizado por los trabajadores municipales que ven que sólo son reconocidos ciertos colectivos privilegiados, crea en el resto de trabajadores municipales actitudes y comportamientos de incomprensión, de apatía y de división.
Jesús Avelino falta a su palabra electoral dada cuando afirmó que ejercería una política económica transparente y que no entendería el Ayuntamiento como su cortijo particular. Con este tipo de actuaciones se pone en evidencia, pues nunca ha declarado ni se ha comprometido con una previsión de los gastos que originaría el PGOU, sino que por el contrario viene actuando sin previsión, a salto de mata, y con discrecionalidad.
Esta política aventurera le costará a las arcas municipales y por ende al pueblo de Salobreña más de un millón de euros; un gasto a todas luces excesivo que se ha hecho para un trabajo que por ahora -y cada vez más- sólo contenta y sirve a los intereses particulares del alcalde, su equipo de gobierno y algunos intereses particulares más. Ni siquiera a los intereses del PP.
Por: Agrupación Cooperativa de Informatición | Salsa Rosa Política | Comentarios (0) | Referencias (0)
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